npo發展小額捐款的困難
昨晚提到小額募款,其實我想講的是絕大多數npo都有投資不足的問題。
以標準的經濟學的分析來看: 為了使募款的net value極大化
要投資到邊際支出等於邊際收入的規模
亦即: 最後一塊錢的支出所獲得的捐款也是一塊錢 (希望我這樣算有解釋清楚了)
這樣募款成本的經驗值"平均值"一般是在15%以上的
然而一般npo都不願意花錢做募款 喜歡讓成本低於10%甚至5%
因此只要有好的方法(例如CiviCRM + 捐款人經營的顧問諮詢)
就應能促進對募款的實際重視與投資
值得一提的是經濟的分析經常是假設存在一個投入與產出的"平滑曲線"
然而事實上現實經常是離散的、階段式的 例如要不要用資料庫
要不要用CiviCRM就不是可以一塊錢一塊錢或一分鐘一分鐘加上去的
因此不一定能很清楚地用邊際效益的方式來佐證
假定把目標訂在增加100萬元的小額捐款(不妨假定這目標能夠達成)
那你(npo)願意投入多少?
這個問題本身很有趣,因為這是以平均值而非邊際值在思考。
Npo可能會想:這花20萬能淨賺80萬的投資很值得呀!
但是!npo更可能會想:可不可以不要花20萬,可否只花5萬就達到淨賺80萬的目標?
這種思考其實就是要進入「邊際值」了,然而我們卻沒有辦法來確知這樣的思考是否make sense(因為我原本只知我有辦法花20來得到100;現在要只花5萬,等於是要去重新想一個完全不一樣的進行方式,也許是基於做出很大的組織或工作調整的假設才能辦到)。
這其中之差異其實涉及npo leader的領導風格與組織文化。因此,我的經驗是這種有風險的合作一定要與有比較平等互惠、比較願意承擔責任、具信任基礎的npo來合作。比較容易把雙方的期待值調在一起。
在種種因素的牽引下,或再加上npo leader對募款有自己的偏好/偏見,使得npo在募款上無法得到足夠的支持;使得npo的小額募款功能始終不彰。在這種情況下,CiviCRM恐也變成一個聊備一格、不知應如何使用它的軟體!

回應
其實CiviCRM不是個半成品,只是看怎麼用 我現在正在規
其實CiviCRM不是個半成品,只是看怎麼用
我現在正在規劃前公司的電子報系統Solution,CiviCRM單純用也是可以
而且比市面上各種電子報系統都要來的好
當然,只有電子報是可惜了這個工具
唯有全部瞭解這些東西的單位,才知道他真正的好處
但要逐步切入,真的很多方法啊
我想下一次是否要聊一下,如果要推CiviCRM的話,我們該怎麼上課程
有什麼關鍵大綱是可以擬定出來的呢?
這樣的話,比較好具體化當我們遇到一個單位
該先丟給他們什麼資料
讓他們瞭解我們,我們也有機會更瞭解他們!
期待1/6(三)的聚會囉
這篇可說是第九次聚會的重點記錄。 老實說身為1.9版使用者
這篇可說是第九次聚會的重點記錄。
老實說身為1.9版使用者,我用它的時候常常停留在困擾模式;直到大家把2.x版、3.0版放上來,才看到它的整合能力。也就是因為它的整合力,大家才決定要邀請試用者,展現它的魅力。
富源和大自然協會是邀請試用的第一關鍵,從整合發信和參與者資料的目標作起。大自然協會很符合禮孟老師說到組織文化的契合特性;架設的過程中富源也發明了邊架邊中文化的方法;大家也不約而同地把個案進度化為每次聚會的議程重點。
禮孟老師引進的創新個案雖然後來評定不適用,但是讓CiviCRM適用的對象慢慢清晰起來,從捐款者和會員資料下手也是一個角度,而且組織本身的需求度和觀念認知可以預知導入CRM會不會成功。我後來思考了一下,這個個案的資料還是可以成功建立到CiviCRM中,如果個案有分析的需求時,可以再考慮。
Jimmy也找到個案想從電子報系統出發,可見CiviCRM無論什麼資料庫都可以吃得開,有機會我也要架一個新版來比較看看。
至少,發感謝信和聖誕卡的時候,就不會掛一漏萬了。
當然我對CiviCRM十分有信心!
當然我對CiviCRM十分有信心! 它就像是棒球賽裡的手套與球棒,重點是要有愛玩棒球也會玩棒球的球員(即npo中的管理者及推動小額捐款的人)!
聖誕快樂!!
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